Каждый молодёжный совет представлял собственные проекты. У Совета транспортной молодёжи, в который вошли Департамент транспорта Москвы, ГУП «Московский метрополитен», ГКУ Центр организации дорожного движения, ГУП «Мосгортранс», ГКУ Московский паркинг, их было два. Это проекты «Пропаганда безопасного дорожного движения» и «Преемственность поколей».
Проект «Пропаганда безопасного дорожного движения» от ЦОДД – это уроки для школьников с правилами безопасного поведения на дорогах. Проект «Преемственность поколей» метро объединяет в себе три мини-направления. Это 35 Отряд, Совет молодёжи и Совет ветеранов. Совет ветеранов существует более 50 лет, Совету молодёжи – 12 лет. 2018 году запустился «35 Отряд» – это клуб для детей работников метрополитена до 18 лет, где дети обучаются, развиваются и узнают секреты профессий родителей.
Также на Саммите прошёл хакатон, где участники из разных отраслей объединились в команды. Они прошли специальный курс лидеров, а затем разработали проекты по повышению информационной грамотности жителей, развитию туристической привлекательности Москвы и новым форматам работы с молодёжью.
В заключительный день работы Саммита вновь образованные команды представили свои проекты жюри из Правительства города. В двух проектах приняли участие представители Совета транспортной молодёжи.
Наивысшую оценку получил проект «К.Р.И.К.» с презентацией на очень важную тему – как взаимодействовать разным департаментам, чтобы эффективно научить детей действовать в опасных ситуациях. В его разработке приняли участие специалисты Департамента транспорта (ГУП «Московский метрополитен», ГКУ ЦОДД и ГУП «Мосгортранс»), Департамента по делам ГО ЧС и ПБ (ГКУ «ПСЦ», ГКУ «МАЦ») и Департамента здравоохранения.
Также победителем стал «Проект «Рули!» по учреждению Школы обучения молодых руководителей и созданию единого кадрового резерва Правительства Москвы. В его разработке приняли участие работники Департамента транспорта (Московский паркинг), Департамента природопользования и охраны окружающей среды, Департамента городского имущества, Департамента здравоохранения, Департамента инвестиционной и промышленной политики, Департамента национальной политики и межрегиональных связей, Департамента Культуры библиотеки севера.
Победители получили возможность доработать свои идеи вместе с профессиональными тренерами на групповых занятиях «Личная эффективность в управлении проектами».
Совет транспортной молодёжи – это будущее транспортной отрасли!